名前

コメント


今みんなが読んでいる記事はこちら!

部下「はい」 上司「はいじゃねえよ」 ←は?

1: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:39:02 ID:2c5LVtQ+0
はいでいいだろ
042cfbe8



おすすめ記事
2: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:39:14 ID:+XZrqMSA0
はいじゃないが

3: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:39:20 ID:Os30rQBd0
はい

4: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:39:20 ID:/7BzNZBn0
ワカルワー

6: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:39:32 ID:Icc0qeD50
いいえ

8: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:39:53 ID:xHJX9StU0
おう

9: 忍法帖【Lv=12,xxxPT】(1+0:15) 2013/09/03 16:39:53 ID:/CGEfqx90
ケフィアです

10: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:39:56 ID:CIi/bnatO
はいだら

11: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:40:02 ID:OtU+z9Yni
相槌で「はい」って言ったらキレられたことなら
じゃあどんな相槌うちゃええねん

12: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:40:02 ID:svBjsmLZ0
すいませんじゃねーよ
なんでこうなったのか説明しろっつってんだよ

34: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:47:59 ID:tjbJngEO0
>>12
これは言われる方が悪い

35: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:49:24 ID:fObqMt5C0
>>34
そして説明すると
「言い訳してんじゃねえよ!」

41: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:55:36 ID:2c5LVtQ+0
>>35
そこまでくると単なる意地の悪い上司だな
そんな天邪鬼な性格は学生時代のうちに卒業しないと

44: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 17:03:34 ID:0ZNRV4CTO
>>35
俺これくらっとるwww
上司だからって部下でストレス発散すんなよ
地位だけそこそこ高くても性格悪い上司からは部下はどんどん離れていくぞ
口に出すか出さないかは別として、人って離れる時は一気に離れていくもんなんだ

52: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 17:31:42 ID:SW9CPy0L0
>>35
普通叱られた時は
言い訳しないのが普通じゃない?

56: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 17:37:01 ID:lPNUTwVC0
>>35
あるあるすぎる

58: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 17:39:04 ID:taUnzVku0
>>12
もうしわけございませn

18: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:41:26 ID:+HbcekWd0
はい返しだ!!!

50: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 17:30:52 ID:SW9CPy0L0
>>18
ワロタ

23: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:42:19 ID:lezCzBEp0
小首を傾げて「…いいえ?」って言えばいいじゃん、かわいいじゃん

27: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:43:35 ID:+nh7XeYf0
>>23
もうダメかもわからんね

26: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:43:32 ID:sIvPwNgD0
空気読めないアホなのはわかったからもっと人生経験つめや

28: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:44:21 ID:E7EUdzz/0
部下「はい」
上司「はいじゃねえよ」
部下「じゃなんだよ」
上司「はいだろ」
部下「はいじゃねえよ」
上司「えっ」
部下「えっ」

29: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:45:58 ID:0Z7Qtd8I0
部下「やりかたわからないです」
上司「いちいち聞くな頭つかえや」
部下「すいません」

51: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 17:30:54 ID:0ZNRV4CTO
>>29>>35
俺が女上司からくらってるやつだwwwあいつらそんなに余裕ないんか?

30: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:46:18 ID:fObqMt5C0
まぁこういう言い方されだしたらアウトだな
この上司にお前を育てる能力は無いし辞めて欲しいと思ってるし

36: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:49:38 ID:ZYhCdvOn0
そこはグローバルに英語で言わんと

39: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:51:46 ID:BJtFFlVd0
>>36
yes mam

42: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:59:38 ID:hJrjfQ/t0
部下「はい」
上司「はいじゃねえよ」
部下「…」
上司「口でクソたれる前と後に“サー”と言え」

43: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 17:02:08 ID:tI74EMwT0
sir yes sir

45: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 17:03:58 ID:CQCmq9s/0
天邪鬼ってのはべつにガキなんじゃなくて
矛盾や無理難題を押しつけたり八つ当たりすることで
優秀な奴の忠誠心を試しながら無能を追い出そうとしてるんだよ
すごく機能的

47: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 17:07:33 ID:fObqMt5C0
>>45
有能な部下の方からそういう無能な上司を見切って出てくよ

48: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 17:10:21 ID:CQCmq9s/0
>>47
見切って出て行ったつもりの奴は大抵無能な奴だから

49: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 17:16:31 ID:fObqMt5C0
>>48
ブラックくせえw

59: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 17:42:27 ID:fObqMt5C0
自主退職に追い込むために精神的圧迫を与えるのが目的で怒鳴りつけてるだけ
という状況を知らない人は運が良い

31: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:46:30 ID:RBu/G+2C0
おれもある
上司「はいじゃないだろ」
俺「は?」
上司「あ?」
俺 上司「「」」

32: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/03 16:46:45 ID:hVH/an4W0
ファイッ!

(転載元:http://hayabusa.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1378193942/)
「部下「はい」 上司「はいじゃねえよ」 ←は?」

おすすめ記事
コメント
    1. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2013年09月06日 15:37
  • どうぜむこうも勢いで言ってるから俺はずっとはいって言うよ
    2. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2013年09月06日 15:44
  • ニート4年目です。
    3. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2013年09月06日 17:55
  • すwwすみwwwまwっwせwんwでしwwwたwwww
    って半笑いで言えば万事解決だよ(´・ω・`)
    4. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2013年09月07日 03:01
  • せやね
    5. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2013年10月01日 22:45
  • ぼく「うん!」
    6. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2013年10月11日 21:34
  • 口からクソをたれる前と後にサーと言えよ
    7. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2013年11月15日 16:18
  • へい
    8. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2013年11月15日 16:19
  • >>7
    たいしょう!!
    9. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2013年11月19日 20:52
  • 承知致しました!!
    10. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2013年12月12日 00:17
  • 部下「はいじゃねぇよ」上司「はい」←は?
    11. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年01月11日 00:39
  • 同じこと言われた。

    結果返事が「はぁ」になったでござる。
    12. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年01月13日 04:08
  • 部下「はい」 上司「はいじゃねぇよ」←はい
    13. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年01月22日 20:58
  • 上司「だから、肺じゃなくて心臓だっつってんだろ!」
    14. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年01月23日 19:08
  • 言い訳しない→何か言え
    だもんな。どうしろというのだ
    15. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年01月25日 10:51
  • 「はい」って即答すればいいんだよ。
    16. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年01月26日 23:56
  • おう!!
    17. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年02月02日 10:25
  • 下山
    18. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年02月15日 08:41
  • ID:CQCmq9s/0は、自分は有能と思い込んでる無能だな。たちが悪い。
    19. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年02月20日 16:19
  • ↑無能じゃなくて、実際部下が離れてるのに対して、自分は間違ってないっていう正当化な感じもするけどね
    20. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年02月24日 11:04
  • 結局なにがFAなん
    21. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年03月04日 05:35
  • 「解りました」はどうでしょう?
    22. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年03月29日 22:12
  • 部下「はい」 

    上司「はいじゃねぇよ」

    部下「ひい」
    23. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年04月06日 20:56
  • >>2で出てて安心した
    24. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年04月07日 13:32
  • もうダメかもわからんね
    25. 名前:
  • イケイケな名無し
  • 投稿日:
  • 2014年05月05日 12:20
  • 馬鹿上司「嫌なら辞めろ」職場の社員全員が退職届けを出して早退。次の日、会社から呼び出しがあったから行ってみると、馬鹿上司の解雇処分の張り紙があった。
    26. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年05月06日 21:33
  • 部下「はい」 

    上司「はいじゃねぇYO」

    部下「あ~いとぅいまて~ん」

    27. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年05月10日 11:14
  • 25
    時代は最新へと移行してるからな
    1のような糞じょうしへは誰も付いてこないよ
    実際 応答なんてハイー?でもはぁでもほぁわでもいいんだよ
    成果だけで見ないとややこし過ぎるからな
    返答程度は何でもいいんだよ口応えもOK 忠誠心は無い方が普通だよ 出来るか出来ないかしか評価のしようが無いんだから
    まあ才能ある人を上に付けるのは駄目だけどね。いきなり出来るから
    無能の葛藤はマジで理解出来ない 成果のプロだから居てもらうだけでいい
    才能ある人は高額払って適当に成果ださせるだけの存在だよ
    この辺りはアンタッチャブルの領域
    才能でどんどん固めれば糞じょうしが居なくなるからな
    才能や実力があればあるほど忠誠心って奴が無くなる筈だからな
    無能と才能は本当によく似てるけど才能は何でも知ってて適当にやってても
    必ず人並み以上の成果が出るから最優先なんだよ
    無能は何も知らないし何も成果が出ないから粗大ゴミ それだけだ
    努力のハリボテより才能だけで全部固めた方が話が手っ取り早い
    もう1度言うがやる気や忠誠心は無い方が成果を上げるにはベストな状態
    28. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年05月10日 11:28
  • 返答はどうでもいいんだよ
    出来てしまえばそれでいい
    この糞じょうし余りにもミステリアス過ぎるだろ
    忠誠心は無い方がいい。やる気は無い方がベストなスタイル
    まあ努力で出来るならしょうがなしに認めてるだけ
    成果に繋がるなら文句の言いようが無いからな
    才能ある人は人並み以上に頑張らせるような馬鹿は要らない
    やめて貰うのが一番だよ 適当にやらせて程ほどの成果があればそれで十分
    忠誠心は無い方がベストだね。才能は成果以外は期待する物は何一つ無いからなシンプルに出来るだけ それだけだ 詰まりそれしか要らない状態だよ
    ゆとりも同じだよ 見た目は全く同じ! 形だけはプロそのもの
    シンプルに出来ない状態だよだからそれは要らない状態だよ
    馬鹿と才能が混じってるタイプが一番ベストだけどね
    お調子者の癖に適当にやってても人並み以上に必ず出来るから評価が格段に上
    29. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年05月10日 11:41
  • 才能ある人はぱっと見はゆとりだよドラマのような印象は絶対無いから
    そういった努力根性やる気元気コミュ重視のハリボテ丸出しの
    演劇や演出の類は0だよ忠誠心も何もあったもんじゃ無い
    ゆとりも同じだよ そういった演出は0だ!
    これが成果を出すのにベストな状態! ゆとりも成果を出さないのにベストな状態!見た目は完璧に全く同じだよ 全く違いは無い
    本気で演劇部の物まねをやらせれば並の努力の演劇部を遥かに凌駕するが
    馬鹿馬鹿しいからやらないだけゆとりは普通に出来ないだけ

    才能は何でもかんでもよく知ってるし成果しか見えないから価値は努力の
    100倍はある だから成果は適当に出させてただ居てもらうだけでいい
    ゆとりは何でもかんでも全く知らないし成果も何も見えないから価値は0だよ

    才能は蛇口を捻るように成果が出るから過程が無いんだよ
    水を飲むのにお前ら本気で努力なんて出来ないだろ?どうやって努力
    すればいいの?? どうやって過程を見せればいいのと本気で頭を抱えるだろ?だからそれしか必要無いんだよ
    馬鹿と才能が混じってるタイプはそこそこ努力は居るがな
    ドラマの屑の必要性と才能とのハイブリッドだから逆に一番価値がる
    って言うよりまるでドラマのように育つからかわいさは猫に匹敵する存在
    才能だけは一応持ってるから努力の屑より遥かに価値がある

    ちなみに努力の屑が才能を真似ればゆとりになるだけだからやめた方がいい
    才能に限っては参考になる物は何も無い ただ出来るだけの存在だよ
    だから逆にそれしか必要が無いんだよ 張り合っても10000000%勝てないし
    勝つ理由も無いから下らないちょっかいかけてた阿呆をかいこしとけば
    それでいい 必要なのは才能だけだからな


    30. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年05月10日 11:59
  • ゆとりと才能は居合いの極意だから
    座頭市だよ 成果を上げるのに完璧な状態
    才能は切っ先(努力)が殆ど見えずに成果だけが残る
    カチンという音だけが残って成果だけが残る
    努力の屑の価値の数千倍だね
    これに文句つけてた阿呆を事情があろうがかいこするのが普通だよ

    ゆとりも型が同じなので才能を真似てカチンとだけは一応鳴らしては見る
    一番楽だからな
    過程も0だし 成果は間違いなく0だよ
    だから価値は粗大ゴミに匹敵する

    ゆとりと才能 見た目は同じだと知れ




    31. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年05月10日 12:00
  • 能無しと屑だけ極めた糞じょうしだろ?

    え?とか はぁ?でいいんじゃ無いかな

    32. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年05月10日 12:11
  • お前は駄目なんだよ
    この能無しが!って言っても自分が有能な存在で
    出来る人になる
    マジックショーが通用する時代じゃ無いからな
    こんなマジックショーが通用するなら
    会社は必要ないって事
    この辺はサッカーや将棋や囲碁と同じだよ
    場外戦は通用しなくなってるからな
    才能があればどれもこれも能無しの違いが全く理解出来ないし
    その辺は鈍いから逆に下らない揚げ足は取らないもんだよ
    やさしさとかじゃ無くて 蟻とバッタが何処がどう出来ないとか
    強いとか像は理解出来ないし興味も無いだろ?だがそれがいい
    それしか必要無いんだよ
    って言うと能無しの屑は必ず違いが分からないぜwwwって言うさ
    言うに決まってる 屑だからな だがそいつ自身の成果チェッカーに掛ければ能無しが明らかだからかいこしてしまえばそれでいい

    何度も言うが才能はただ要ればいい存在 成果なんてぶっちゃけどうでもいい 他に取られない事が何よりも大切な事なんだよ
    馬鹿と才能が混じっていたら逆に才能だけより貴重な存在
    才能はどんな世界でも優先されるがこれをビジネスにも取り入れてる
    所が世界一になってるんだね 努力だけの屑は何処も要らない
    33. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年05月10日 13:06
  • プロ意識なんて持たなくていいよ
    才能があればゆとりでも努力の屑を凌駕するからな
    これしか何処も必要ないし非正規なら大歓迎
    適当に成果ださせて確保って言うよりこれはいてもらうだけでいい
    才能発揮なんてとんでも無い話だよ
    大いなる力だけをあちこちから集めてそれだけで固めて超一級の才能の無駄使いをさせる事に意味があるんだよ
    そいつ自身の懐に入ってる額が大きいなら才能は発揮しないとキツイから
    しょうがないけどね。やっぱり額に見合う成果となると中々だからな
    薄給はただ居て貰うだけでいい
    プロとしての自覚はある! 見た目もやる気根性も大したもんだ
    態度も完璧 あいつはプロ意識が無いと蹴落としも上々!でも成果は人並み!ならかいこするしかない。そりゃただの大根役者だからな
    ゆとりでへらへらしててやる気が無くても人並み以上に出来るって人しか何処も要らないんだよ 人並み外れた才能持ってる人だけ
    片っ端から集めまくって才能の超無駄使いをさせる事が大事なんだよ
    34. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年05月10日 13:13
  • 大いなる力は報酬分に見合う成果だけを出させて確保が基本だよ

    時代は変わって大いなる報酬には大いなる成果が伴うだよ

    能無しに高額払う罰ゲームは今は無しって事だね

    才能ある人自身に高額払ってしまった方が色々効率がいい

    もうお互いの接点は金に見合う成果しか無いから

    他は何も強制出来ない時代だからしょうがない

    できる非正規が楽してるのがうらやましいなら是非是非

    非正規になって下さいって懇願するのが社会だからな

    事情は一切考慮せず高額に合わない人は見合う額まで下げるかやめるか

    どっちか選択するしか無いんだよ 見合ってしまえばいいんだよね

    やっぱり才能ある人はどんな場面でも優遇しないといけないんだよ

    ただ要るだけでいい存在だからな
    35. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年05月13日 04:16
  • 上司「接客なんだから笑顔は絶やすなよ」
    俺「はい」

    数週間後
    上司「てめえへらへらしやがって」
    俺「じゃあお客様に仏頂面で料理運べってんですか」
    上司「口答えしてんじゃねーよ!!」

    (ちなみに、このときは他人のミスの濡れ衣を着せられそうになって、「いえ自分ではありません」「お前しかいねえんだよ」と押し問答の最中。てか客の前での表情とミスには何の関係もないだろう)
    36. 名前:
  • イケイケな名無し
  • 投稿日:
  • 2014年05月31日 09:12
  • とりあえずロクに仕事できないのに偉そうな上司はしょうもないし、使えないから現場から消えて事務作業してろ
    37. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年06月20日 11:24
  • はいじゃないが
    38. 名前:
  • 名無しさん
  • 投稿日:
  • 2014年06月21日 01:06
  • はいじゃねえよって誰でも言われるんじゃね?
    そんだけクソな上司が多いってことだが。
    39. 名前:
  • イケイケな名無し
  • 投稿日:
  • 2016年07月17日 15:39
  • 「はいじゃないならなんと言えばいいですか?」と聞いたら「口答えするな」って言われた。相槌打たずに黙ってたら「聞いてるのか!」って言われるしどうすればいいのか。
名前
最新コメント
オススメ記事

↓『イケイケ速報 』といえばこれ!↓
ネットで話題の最新記事!
PR
Pickup記事